待业人员点击虚假链接被骗3.5万元获赔

【标题】待业人员点击虚假链接被骗3.5万元获赔

【基本信息】张某某（待业人员）与某科技有限公司因婚恋交友诈骗引发争议，案由涉及第三方支付与虚假APP诱导

【事实背景】2024年4月，张某某通过婚恋平台结识自称HR的李某，被诱导下载某科技有限公司开发的虚假招聘APP。李某以'裸聊可提升简历通过率'为由，诱骗张某某在APP内完成注册并充值2000元。次月，李某谎称其账户被冻结，要求张某某转账3.5万元至'安全账户'以解冻，期间通过第三方支付平台完成5次跨境转账。某科技有限公司在5月发现异常后封停涉案账号，但未及时通知张某某。

【争议焦点】张某某主张公司虚假宣传构成诈骗，要求返还全部款项并赔偿损失；公司辩称APP已封停且未直接参与转账，仅属技术平台，不承担诈骗责任。

【仲裁过程】仲裁庭组织双方质证，张某某提交了APP注册记录、支付凭证及聊天截图。公司承认APP存在漏洞但称已尽审核义务。仲裁委调取第三方支付平台流水确认资金跨境流转事实，并判定公司未有效履行平台监管责任。

【仲裁结果】仲裁委认定某科技有限公司对虚假APP存在监管过失，需承担30%赔偿责任，判决返还张某某2.1万元并支付维权费用。

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪；《民法典》第1165条过错责任原则；《网络交易管理办法》第18条平台审核义务

【分析启示】婚恋场景中需警惕'招聘'类诈骗，保存电子证据时应注意第三方支付记录与平台数据的关联性。平台应建立异常账户快速响应机制，用户遇资金安全账户要求务必核实对方身份及资金流向合法性。