求职者遭遇虚假招聘诈骗3.5万元

【标题】求职者遭遇虚假招聘诈骗3.5万元

【基本信息】张某某（女，28岁）与某科技有限公司（注册地为XX市）因兼职招聘产生纠纷，案由涉及虚构事实、非法获取验证码及虚拟币转账诈骗

【事实背景】2024年5月，张某某通过某科技有限公司官网看到'高薪兼职'招聘信息，对方以可操作虚拟币交易平台为诱饵，要求其下载伪造的'某金融平台'APP。在客服王某（后查实为虚拟币诈骗团伙成员）指导下，张某某分三次向指定账户转账共计约3.5万元用于'投资理财'，期间被要求提供手机验证码及贷款审批信息。6月15日张某某发现该平台系虚假网站，遂向劳动监察部门投诉

【争议焦点】公司主张张某某系自主操作投资，转账行为属民事纠纷；张某某认为公司虚构金融平台资质，通过伪造贷款审批流程诱导其提供验证码，构成刑事诈骗

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证，张某某提交了聊天记录截图、虚拟币转账凭证及平台网站截屏。公司仅提供招聘广告截图，对王某身份及平台真实性无法说明。仲裁员调取银行流水确认转账事实，判定公司存在伪造平台信息、虚构投资理财场景等关键证据

【仲裁结果】仲裁委认定公司通过虚构金融平台资质、伪造贷款审批流程等方式实施诈骗，应承担全部赔偿责任

【法律依据】依据《刑法》第266条关于诈骗罪的规定，以及《民法典》第148条关于欺诈行为的法律后果，结合《反电信网络诈骗法》第17条对虚假投资平台的规制

【分析启示】本案警示求职者需核实招聘平台资质，警惕'高薪兼职'陷阱。对于要求提供验证码或引导投资的招聘，应立即终止并报警。用人单位不得利用虚假信息骗取劳动者财物，否则将面临刑事追责