求职者遭遇虚假招聘被骗3.5万元遭索赔

【标题】求职者遭遇虚假招聘被骗3.5万元遭索赔

【基本信息】张某某与某科技有限公司因网络兼职诈骗产生纠纷，案件性质为刑事诈骗，涉及金额约3.5万元

【事实背景】2024年4月，张某某通过某招聘平台看到'某科技有限公司'发布的电商客服兼职信息，对方以高额提成为诱饵要求先缴纳3000元培训费。在约定线下见面时，企业主王某出示伪造的营业执照，要求张某某通过支付宝转账至'安全账户'并下载指定APP进行屏幕共享操作。张某某按指示操作后，账户被冻结且无法提现，王某随即失联，涉案资金约3.5万元被迅速转移

【争议焦点】张某某主张王某冒充企业主实施诈骗，要求全额返还转账款项；公司辩称该兼职属于个人行为与公司无关，且张某某未核实资质存在过错

【仲裁过程】仲裁庭要求双方提交证据，张某某提供聊天记录、转账凭证及APP操作截图，公司仅出示伪造的营业执照。经质证，公司提供的资质文件被鉴定为伪造，王某身份信息无法核实，屏幕共享记录显示存在异常资金流转操作

【仲裁结果】仲裁委认定企业主王某构成诈骗，公司因未核实人员身份及资质需承担连带责任，裁决返还全部转账款项并赔偿维权费用

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪；《民法典》第148条民事欺诈；《劳动法》第93条用工监管规定

【分析启示】网络求职需核实企业资质，警惕'培训费''安全账户'等话术。建议保留聊天记录、转账凭证及操作截图等电子证据，发现异常应立即报警。企业应规范招聘流程，避免因人员管理漏洞导致法律风险