求职者被招聘平台虚拟币诈骗案

【标题】求职者被招聘平台虚拟币诈骗案

【基本信息】张某某通过某招聘平台应聘某科技有限公司岗位，因涉嫌诈骗被要求转账至虚拟货币账户

【事实背景】2024年某月，张某某在某招聘平台收到某科技有限公司企业主发布的招聘信息。面试后，企业主以'消灾祈福'为由要求缴纳3.5万元保证金，称需通过支付宝转账至指定虚拟币账户。张某某按指示操作后，对方以'验证账户'为借口多次要求提供手机验证码，最终资金被转入关联账户并迅速转走。张某某留存了平台聊天记录、转账凭证及APP截图等电子证据

【争议焦点】张某某主张企业主虚构招聘条件实施诈骗，要求追缴3.5万元损失；企业主辩称该交易属自愿民事行为，且已通过平台完成支付流程

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证质证，张某某提交了与企业主的聊天记录、支付宝转账凭证及平台APP截图。企业主未能提供劳动合同及实际用工证据，对虚拟币转账流程亦无法作出合理解释。仲裁委结合电子证据真实性认定存在欺诈行为

【仲裁结果】裁决企业主返还全部诈骗款项3.5万元，并由平台承担连带追缴责任

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪；《民事诉讼法》第64条电子证据规则；《反电信网络诈骗法》第25条平台责任条款

【分析启示】求职者应核实企业资质及支付渠道合法性，警惕以'消灾''验证'为名的新型诈骗手段。平台需强化对虚拟币支付的监管，电子证据应妥善保存并确保完整性