求职者遭虚假医疗诈骗损失3.5万元

【标题】求职者遭虚假医疗诈骗损失3.5万元

【基本信息】张某某通过某招聘平台应聘某科技有限公司医疗顾问岗位，因未签订劳动合同引发纠纷

【事实背景】2024年某月，张某某在某招聘平台看到某科技有限公司发布的医疗顾问招聘信息，对方要求下载指定APP并缴纳培训费。张某某按指示将3.5万元汇入该公司对公账户，后发现该平台实为虚假医疗项目，所谓客服人员实为诈骗团伙成员，且收款账户与公司无关。

【争议焦点】张某某主张公司存在虚假宣传和诈骗行为，要求返还全部款项；公司辩称该APP为第三方平台，与企业无直接关联，且张某某未核实资质即转账

【仲裁过程】仲裁庭要求双方提交聊天记录、转账凭证及平台信息。张某某提供应聘时的对话截图和银行流水，公司仅出示营业执照。仲裁员发现公司注册地址与实际经营地不符，且APP推广存在诱导性表述

【仲裁结果】认定公司存在虚构医疗项目、伪造客服身份、利用对公账户实施诈骗行为，但张某某未尽审慎义务

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪、《民法典》第148条欺诈行为效力、《劳动合同法》第81条用人单位义务

【分析启示】求职时应核实企业资质和项目真实性，警惕要求下载APP、缴纳费用等异常操作。对公账户转账不能成为免责理由，平台需加强审核义务。保留聊天记录等电子证据对维权至关重要