张某某遭第三方支付诈骗3.5万元获赔

【标题】张某某遭第三方支付诈骗3.5万元获赔

【基本信息】张某某与某科技有限公司劳动争议案，涉虚假贷款安全账户诈骗

【事实背景】2024年某月，张某某通过某招聘平台应聘某科技有限公司岗位，入职后被部门主管以'公司有贷款业务需配合征信核查'为由，要求转账至第三方支付账户作为安全保证金。该账户实为伪造的金融机构账户，张某某在未核实真实性的前提下分三次转账共计约3.5万元。后发现该公司并无贷款资质，且该账户与公司账户无关联，遂向仲裁委申请追偿。

【争议焦点】张某某主张公司存在欺诈行为且第三方支付账户系伪造；公司辩称该账户系员工私人行为，与公司无关。双方对是否存在真实交易及公司是否知情产生争议。

【仲裁过程】仲裁庭审中，张某某提交了第三方支付平台转账记录、虚假APP贷款界面截图及招聘平台聊天记录。公司对证据真实性提出异议，但无法提供相反证明。仲裁委调取银行流水确认收款账户确为个人账户，结合招聘平台信息推送记录，认定存在精准信息诈骗链条。

【仲裁结果】仲裁委裁决某科技有限公司承担主要赔偿责任，返还张某某全部被骗款项并支付法定利息。

【法律依据】《中华人民共和国刑法》第二百六十六条（诈骗罪）、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条（合法证据原则）

【分析启示】本案警示企业需完善员工行为监管机制，求职者应警惕以征信核查为名要求转账的行为。保存APP截图、转账凭证等电子证据对维权至关重要，发现诈骗应第一时间报警并保留通信记录。