员工遭冒充政府人员诈骗损失难追回

【标题】员工遭冒充政府人员诈骗损失难追回

【基本信息】张某某通过某招聘平台入职某科技有限公司财务岗位，因卷入非法集资项目导致资金损失

【事实背景】2024年4月，张某某在某招聘平台应聘财务岗位后入职某科技有限公司。入职第三个月，公司要求其协助处理所谓'政府补贴项目'的理财业务。5月12日，张某某接到自称是'市场监管局工作人员'的诈骗电话，以需要提供验证码才能办理退款为由，诱导其通过公司内部系统操作。张某某按指示输入验证码后，发现公司账户被转入约3.5万元，随即报警但已错过紧急止付窗口。经调查，诈骗分子利用公司财务系统漏洞实施犯罪。

【争议焦点】张某某主张公司未明确告知业务性质且存在系统漏洞，应承担连带责任；公司辩称该业务属第三方合作项目，诈骗系外部人员单独行为，与公司无关

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证质证，张某某提交了短信截图、转账记录及招聘平台聊天记录。公司承认财务系统存在权限管理缺陷，但否认诈骗关联性。仲裁员结合银行流水与系统日志，认定公司未履行充分告知义务和风险防范责任

【仲裁结果】裁决公司承担70%责任，赔偿约2.45万元损失，剩余部分由张某某自行承担

【法律依据】《民法典》第1165条：行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任；《刑法》第266条：诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金

【分析启示】企业应建立完善的金融业务合规审查机制，员工发现异常资金流动应及时留存证据并报警。对于第三方合作项目，需明确合同关系并加强内部培训，避免因管理疏漏导致损失扩大