个体经营者被冒充投资导师骗3.5万元

【标题】个体经营者被冒充投资导师骗3.5万元

【基本信息】张某某系某科技有限公司员工，因招聘求职场景中被冒充投资老师实施诈骗引发争议

【事实背景】2024年5月，张某某通过某科技有限公司招聘入职后，被部门主管要求加入名为'XX投资群'的QQ群。群内'导师'李某（真实身份不明）以股票荐股为名，声称能提供内部贷款审批通道，诱导张某某通过第三方支付平台向指定账户转账约3.5万元。后发现李某使用虚假身份信息注册账号，且该公司未核实该QQ群真实性，导致张某某被骗

【争议焦点】张某某主张公司存在管理过失应承担赔偿责任，公司则称该QQ群属员工个人行为且已封停涉案账号

【仲裁过程】仲裁庭调取监控视频确认李某使用虚假身份，审查转账记录显示公司账户曾接收款项。公司辩称已履行入职审查义务，但未提供有效证据证明对员工私设QQ群的监管措施。双方就是否存在劳动关系及公司过错程度展开辩论

【仲裁结果】裁决公司需返还张某某2.8万元并赔偿部分损失，认定员工因公司未履行资质审核义务导致权益受损

【法律依据】根据《劳动合同法》第26条、《民法典》第148条及《反不正当竞争法》第8条，用人单位应对员工业务行为进行必要监管，员工因欺诈受损可主张部分赔偿

【分析启示】企业应建立员工网络行为审核机制，个人投资需核实对方资质并签订书面协议，发现诈骗应及时报警并保留电子证据