求职者扫码付款遭冒充银行人员诈骗

【标题】求职者扫码付款遭冒充银行人员诈骗

【基本信息】张某某通过某招聘平台应聘某科技有限公司维修服务岗位，因该公司宣称可修复征信产生纠纷

【事实背景】2024年5月，张某某在某招聘平台看到某科技有限公司发布的维修服务招聘信息，对方以财务人员身份声称可提供征信修复服务。在未核实资质情况下，张某某按要求通过微信扫码支付约3.5万元现金。后发现该公司账户异常，联系不上负责人，且该公司已注销工商登记，遂向公安机关报案。警方调查发现该公司伪造金融机构名义实施诈骗，部分资金流向境外账户。

【争议焦点】张某某主张公司冒充金融机构人员实施诈骗，要求退还全部费用；公司辩称系双方自愿交易，且已将款项用于服务成本

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证质证，张某某提交了招聘平台对话记录、转账凭证及通话录音。公司未出庭应诉，仲裁委依职权调取银行流水确认资金异常流转，认定存在虚构征信修复资质的欺诈行为

【仲裁结果】裁决某科技有限公司在10日内退还张某某支付的约3.5万元，并承担案件受理费

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪；《民法典》第148条基于欺诈实施的民事行为可撤销

【分析启示】求职者应警惕征信修复骗局，核实机构资质时需查验央行备案信息。对于要求现金交付或扫码付款的所谓'金融服务'，应通过官方渠道验证身份。本案中，用人单位利用招聘平台实施诈骗，劳动者及时保留证据并报警维权是关键。