员工被婚恋平台冒充领导诈骗3.5万元获赔

【标题】员工被婚恋平台冒充领导诈骗3.5万元获赔

【基本信息】张某某原为某科技有限公司财务专员，2024年5月因婚恋交友平台诈骗纠纷申请劳动仲裁，案由涉及冒充领导实施电信诈骗及资金监管责任争议

【事实背景】2024年3月，张某某通过婚恋平台结识自称某公司高管的'李总'。对方以需紧急处理教育培训资质审批为由，要求张某某通过公司对公账户垫付3.5万元'保证金'。张某某按指示将款项转入公司账户后，发现'李总'实为诈骗分子，遂向公安机关报案。经调查，该诈骗平台与某科技有限公司并无关联，但公司财务人员王某曾协助伪造转账凭证，导致资金被多级拆分后无法追回

【争议焦点】张某某主张公司未履行资金监管义务，财务人员王某存在共谋行为，要求全额返还损失；公司辩称该交易属员工个人行为，且已按流程完成转账记录保存，不承担连带责任

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证质证，张某某提交了婚恋平台聊天记录、转账凭证及监控视频等证据。公司对转账凭证真实性无异议，但强调未授权垫付行为。经核查，公司财务制度存在重大漏洞，王某在未核实业务真实性情况下违规操作

【仲裁结果】仲裁委认定公司未尽到资金监管职责，对财务人员王某的违规行为承担连带赔偿责任，判令公司赔偿张某某2.8万元，王某个人赔偿0.7万元

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪；《民法典》第170条职务行为效力认定；《反电信网络诈骗法》第15条单位防范义务

【分析启示】企业应建立资金审批双人复核机制，警惕员工以公司名义实施的异常转账行为。个人遭遇类似诈骗时，应及时固定证据并报警，同时注意婚恋交友平台的资质审查。对于虚报培训费用等新型诈骗手段，需结合转账凭证、通讯记录等多维度证据认定